Věřím, že spokojení a angažovaní zaměstnanci tvoří úspěšnou firmu

Podpořte motivaci zaměstnanců

Najděte efektivnější řízení lidí

Rozvíjejte talenty kolegů

Zvyšte loajalitu svých zaměstnanců

Pracujte efektivně s časem a energií

Toužíte po tom, aby vaše firma nejen prosperovala, ale také byla místem, kde zaměstnanci nacházejí naplnění a dlouhodobě rostou? V dnešní době, kdy se setkáváme s vysokými nároky zaměstnanců a jejich častou fluktuací, je klíčové vytvořit prostředí, které podporuje jejich motivaci a loajalitu. Právě spokojení a angažovaní zaměstnanci jsou totiž základem úspěšné firmy. 

Pomohu vám vytvořit prostředí, které prospěje jak vašim zaměstnancům, tak celé firmě. Společně se zaměříme na klíčové aspekty – od zvýšení efektivity práce, přes budování spokojeného pracovního týmu, až po nalezení zdravé rovnováhy mezi pracovním a osobním životem.

Při našem koučinku vždy vycházím vstříc potřebám a přáním vás jako investora i jednotlivých účastníků. Ať už jste majitel firmy, manažer nebo zaměstnanec, můj přístup je vždy individuální a cílený na vaše specifické potřeby. Jste připraveni investovat do budoucnosti vaší firmy a vašich lidí? Pojďme společně objevit potenciál, který se skrývá ve vašem týmu!

mentalni kouc foto

Jaké okruhy vám mohu nabídnout?

1

Manažerský koučink

2

Zaměstnanecký koučink

3

Lektorská činnost

4

Koučink zaměřený na spokojenost v práci

Na co si odpovědět před prvním setkáním?

Cena: po nezávazné informativní schůzce vám zašlu cenovou nabídku

mentalni kouc foto

Role kouče – investora – koučovaného

V oblasti podnikového koučování se vyskytují tři strany – kouč, investor a koučovaná osoba. Investor jasně určuje rozsah a časovou dotaci, stejně jako téma koučování a očekávané cíle. Je však naprosto zásadní, aby investor důvěřoval kouči, protože všechna setkání se zaměstnanci, kteří jsou koučováni, jsou zcela důvěrná a veškeré informace jsou investorovi sdělovány pouze koučovanou osobou. Kromě toho je nezbytné, aby koučovaná osoba do procesu vstoupila dobrovolně.

Spolupráce s organizacemi

Objednávkový formulář

Nevíte, zda by o to měli vaši zaměstnanci zájem? Můžeme se jich společně zeptat ještě před podepsáním smlouvy. Rád jim představím možnosti a výhody práce s koučem.